Sous la responsabilité du Responsable du Département Politiques Sociales, vous assurez le suivi et la promotion des dispositifs sociaux pour les intérimaires et les salariés permanents de notre groupe. D’autres projets annexes vous seront confiés.

Vous prenez en charge les missions suivantes :

Accompagnement social :

- Vous êtes garant au quotidien de la promotion et du suivi des accompagnements sociaux auprès des collaborateurs sur diverses problématiques (logement, santé …) et assurez leur mise en relation avec différents partenaires;

- Vous animez, développez les relations et consolidez des données avec les partenaires internes et externes (organismes sociaux, FASTT, ACTION LOGEMENT…) ;

Partenariats et insertion :

- Vous suivez et développez les partenariats en cours et à venir en faveur de l’insertion par l’emploi;

- Vous représentez le groupe et êtes force de proposition d’actions nouvelles au sein d’un groupement d’entreprises agissant sur la thématique de l’inclusion sociale.

Egalité des chances :

- Vous participez au suivi et au déploiement auprès du réseau de sensibilisations/ formations sur les sujets diversité et non-discrimination.

PROFIL